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  • 汉东文化


    时间: 2015-07-22  文章来源: www.dellclown.com  点击量:次  编辑:汉东装饰  


    汉东装饰,家装公装,家装设计,公装设计
    北京汉东装饰logo
    汉东装饰公司的设计群体有着独特的设计风格和与众不同的创意构思,是年轻而有激情的团体。在公司“品牌装修”的全新装饰理念引导下,全力赋予空间个性化、人性化的内涵。
    施工人员都经过严格的行业道德和技能培训,通过严格的上岗考核,具有丰富的公装、家装施工经验和精湛的操作技艺。为每一位客户提供热情周到、完善细致的服务是所有汉东人的职责。
    公司拥有规模化、产业化的经营;标准化、现代化的管理;具备引领时尚,不断创新的设计思想,倡导健康、绿色环保的家居理念。目标是:把汉东公司的先进装修理念和经验推广到全国,为神州大地送上汉东温馨的祝福。
    企业文化
    一、企业简介
    △企业目标:争做装修行业一流品牌
    △企业发展目标:通过强有效的市场运作,将汉东发展成国内装修行业的知名企业,让装修这个传统行业真正进入数字化时代。
    △企业发展领域:从家装、公装服务开始,逐步向相关配套产业进行发展。坚持走专业化和有限多元化、非工厂业与工厂业共同发展之路。
    △企业的工作风格:敬业、专业、创新、高效。
    △经营宗旨:创建一个充满活力,能够充分调动企业员工想象力、创造力、工作积极性的中国一流现代化企业。
    △企业与员工:汉东将给每一名员工以充分的重视和发挥才干的舞台,提供广阔的上升空间;汉东将给其所有的工作人员以良好的工作环境和学习机会,并给其称职员工以合理丰厚的经济回报和鼓励。汉东企业与员工双赢。
    二、企业文化概念
    1、概念:企业在历史发展过程中,继承传统传奇力量、综合先进管理思想和时代特点所形成的充满个性(以独特的方式使企业显示出特有的生命力)的组织意识,它为员工树立了一套无形的却是强有力的价值观和行为规范。
    2、核心:共同信念与价值观——企业精神。
    3、形成:权威倡导-->简明的概括-->在历史实践中体验
    每个企业都面临着不同的事实,都有着处理事实的不同方式。经过多次重复之后,就以某种方式稳定下来,就形成了企业文化。
    三、企业文化
    企业是一个注重企业文化建设的企业,并把企业文化建设作为企业核心竞争力来抓。I、现代企业的竞争归根到底是企业文化竞争,优秀的企业文化是强大的生命力。II、企业文化形成凝聚力。
    1、创新+速度:
    (1)创新体现在公司工作的方方面面。即每个部门、个人都要在完成基本工作职责,符合基本规范的前提进行创新。
    (2)创新的主要目的在于产生比自身,比竞争对手更大的优势,速度尤其重要。
    (3)市场速度首先体现在对外拓展方面;跑马占地,有效迅速抢占战略资源和战略制高点是汉东的核心市场优势所在。
    (4)能够有效掌握并持续对运营风险有足够防范和快速反应。
    2、三人行必有我师:谦恭大度、广纳贤才。
    3、双赢:倡导全国客户满意的企业文化。客户分为内部客户(员工)与外部客户。员工与企业双赢、企业与客户双赢。体现在薪资和发展空间。
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